海南专升本是全日制本科，现在招生已纳入本科招生计划，进校后所有待遇（如上课、住宿、助学贷款、奖学金、出国、学位等）和四年制本科一样，唯一区别是毕业证标注了专科起点两年制本科，学位证书一样，都是在教育部网站备案、查询。

海南应届毕业生及海南生源应届专科毕业生均可报考。

注意注意！敲黑板！专科大三上学期就可以报名了！第二学期开学前就考试了！千万不要等到毕业再来报名就迟啦！

海南专升本人力专业力资源管理学练习题

问答题：

1、什么是绩效评估？它在企业管理中起着什么作用？

2、绩效管理与评估的目的是什么？

3、工作绩效的主要性质是什么？它们对管理者在进行绩效评估有何影响？

4、请你设计一套员工绩效管理与评估的程序。

5、绩效管理与评估的标准应以什么为依据？为什么？

6、绩效管理与评估标准应怎样（或由谁）制定？

7、绩效管理与评估的基本程序是怎样的？

8、绩效管理与评估的方法有哪些？各有何利弊？

9、绩效管理与评估的主要内容有哪些？

10、如何进行绩效管理与评估反馈？

11、哪些因素会影响绩效评估的结果？在实践中如何避免这些因素的干扰？

12、哪些人可作为绩效评估的考评者？

13、直线管理部门与专职人力资源管理部门在绩效考评中各自的职责是什么？两者应如何协调？

14、你认为哪些考绩的方法比较适合你们企业？为什么？

15、如何进行绩效面谈？面谈的基本原则是什么？

16、绩效面谈要解决的主要问题是什么？

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